Die KJF – Gemeinnützige Evangelische Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH in Bonn ist ein gemeinnütziger und evangelischer Träger von 27 Kindertagesstätten und 5 Tagespflegestellen in Bonn und im Rheins-Sieg-Kreis. Zehn dieser Kindertagesstätten sind auch als Familienzentrum zertifiziert.  

Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit – mehrere Optionen in Bonn + Umkreis

In all unseren Kitas arbeiten wir bevorzugt offen. Ein hoher Stellenwert hat bei uns die Partizipation. Unser Miteinander ist von einem respektvollen Umgang geprägt, den wir mit den Mitarbeitenden, den Kindern sowie deren Eltern in unseren Einrichtungen leben. 

• Eine Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d)**
• Mindestens zweijährige Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft in einer Kita
• Engagement in der Weiterentwicklung von pädagogischen Konzepten
• Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
• Freude an der Arbeit mit Kindern unterschiedlichen Alters
• Erfahrung in der Arbeit mit der offen gestalteten Pädagogik
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern
• Erfahrung im Umgang mit Word, Excel und Outlook

• Leitung und Organisation der pädagogischen und administrativen Aufgaben
• Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
• Zusammenarbeit unseren Regionalleitungen sowie aktive Mitgestaltung innerhalb der bestehenden Leitungsgremien
• Kooperation mit den Eltern und dem Elternrat
• Enge Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und örtlichen Institutionen wie Behörden, Schulen und Beratungsstellen
• Sorge für die stete Einhaltung der Kinderrechte
• Betreuung, Erziehung und Bildung der Ihnen anvertrauten Kinder
• Fachliche und organisatorische Weiterentwicklung der Kita und KJF im Rahmen des Qualitätsmanagements

• Unbefristete Anstellung
• Gehaltseinstufung gemäß der jeweiligen Berufserfahrung und der entsprechenden Eingruppierung in Abhängigkeit der Gruppengröße der Einrichtung nach BAT-KF
• Entwicklungsmöglichkeiten durch einen großen Arbeitgeber
• Zusätzliche Altersvorsorge (KZVK – kirchliche Zusatzversorgungskasse)
• Jahressonderzahlung nach Tarif (80 %des Durchschnittsmonatsgehaltes) 
• Regelmäßige Gehaltsanpassungen aufgrund der Betriebszugehörigkeit und durch Tarifanpassungen
• Kinderzuschlag (bei Kindergeldberechtigung)
• 30 Urlaubstage
• Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
• Möglichkeit von unbezahltem Sonderurlaub
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Möglichkeit der Gewährung von Mitarbeiterkrediten
• Fachliche Unterstützung bei der Ausübung Ihrer Tätigkeiten
• Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme und Freistellung
• Regelmäßige Teamfortbildungen
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch verschiedene Arbeitszeitmodelle
• Unterstützung bei der Sicherstellung der Kinderbetreuung
• Option der Teilzeitarbeit
• Arbeitsplatz bei einem seit über 15 Jahren etablierten gemeinnützigen und diakonischen Träger mit Tarifbindung
• Mitarbeitervertretung

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung!

Ihre Bewerbungen können Sie uns auch über den Postweg unter Angabe der Referenznummer „KJF-KL“ zusenden: 

KJF- Gemeinnützige Ev. Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH

Recruiting-Team
Venner Str. 20
53177 Bonn
Bei Rückfragen rufen Sie gerne unter folgender Telefonnummer an: 0228-3827-777.

** sowie alle als pädagogische Fachkraft anerkannten Abschlüsse aus §1 der Personalvereinbarung KiBiz Fassung 04.08.2020. Weitere mögliche Abschlüsse sind: Kindheitspädagoge*in, Sozialarbeiter*in (m/w/d)